Publié par Carriere-Logistique.fr, le 1 décembre 2011
LE MARCHE DE L’EMPLOI CADRE AU QUATRIEME TRIMESTRE 2010
Le marché de l’emploi s’améliore, en effet, 49% des entreprises interrogées dans le cadre du Baromètre Apec envisagent de recruter au moins un cadre au dernier trimestre 2010, ce qui représente sept points de plus que l’an passé.
Au troisième trimestre 2010, 54% des entreprises interrogées ont recruté au moins un cadre, soit huit points de plus qu’au troisième trimestre 2009. Lors de sa note de conjoncture du 3ème trimestre, l’APEC, avait annoncé que 43% des entreprises prévoyaient de recruter au troisième trimestre 2010.
Néanmoins, ces embauches se font principalement pour remplacer les départs.
L’Apec a également interrogé les entreprises sur les raisons qui font qu’elles ne recrutent pas.
- Pour 62 %, en 2010, car il n’y a pas de départ au sein de l’entreprise (contre 50% en 2009)
- 14% car elles n’ont pas de perspectives de développement (contre 10 % 2009)
- 11% car elles considèrent que la conjoncture est mauvaise (contre 20% 2009)
Ces données viennent renforcer la conclusion de l’Apec sur le fait que les recrutements se font encore principalement pour remplacer les départs. Néanmoins, il faut retenir que la proportion d’entreprise n’embauchant pas à cause d’une mauvaise conjoncture a baissé.
Cette reprise du recrutement ne va pas impacter de la même façon toutes les fonctions. Ainsi, les 3 fonctions que les entreprises vont le plus recruter, seront les fonctions commerciales et ventes, administration et finance, et les services techniques.
Par contre, tous les profils vont profiter de cette reprise même si le profil privilégié sera encore celui de jeune cadre (1-5 ans d’expérience).
Ludivine LAURENT
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